Ücrete Bağlı Çalışmaktan Kaçınma Hakkı

Çalışmamızda, çalışmaktan kaçınma hakkı, sadece İş Kanununa tabi işçiler çerçevesinde değil, TBK, DİK ve BİK'na tabi işçiler ve genel olarak işverenin önce ifa ile yükümlü olduğu sözleşmeler de göz önüne alınarak incelenmiştir.

Çalışmamızda, konuya ilişkin öğretide yer alan tartışmaların tamamı ele alınmış ve hakkın şartlarına, kullanılmasına ve sonuçlarına yönelik diğer hukuki sorunların açıklığa kavuşturulmasında Yargıtay ve öğreti görüşlerinden faydalanılmıştır. Ücrete bağlı çalışmaktan kaçınma hakkı incelenirken, sadece Türk hukuku öğretisi ve uygulamasından değil, Alman ve İsviçre hukukunda yer alan görüşlerden ve yargı kararlarından da faydalanılmıştır.