SOSYAL SİGORTALAR HUKUKUNA GİRİŞ
I. SOSYAL SİGORTA KAVRAMI
17
II. SOSYAL SİGORTALARIN DAYANDIĞI İLKELER
19
A. Sosyal Koruma İlkesi
19
D. Sosyal Denkleştirme İlkesi
20
III. SOSYAL SİGORTALARIN ÜLKEMİZDEKİ TARİHSEL GELİŞİMİ
21
IV. SOSYAL SİGORTA İLİŞKİSİ
22
V. SOSYAL SİGORTA İLİŞKİSİ TÜRLERİ
23
A. Zorunlu Sosyal Sigorta İlişkisi
23
B. Zorunlu Sosyal Sigorta İlişkisinin Tarafları
24
3. İşveren Gibi Sorumlu Olanlar
26
c. Geçici İş İlişkisi Kurulan İşveren
30
C. İsteğe Bağlı Sosyal Sigorta İlişkisi
33
D. İsteğe Bağlı Sigorta İlişkisinin Tarafları
35
HİZMET AKDİNE DAYANAN SİGORTALILIK
I. HİZMET AKDİYLE ÇALIŞAN SİGORTALI KAVRAMI
37
II. SİGORTALI SAYILMANIN ŞARTLARI
38
A. Hizmet Akdine Bağlı Olarak Çalışma
39
1. Hizmet Akdi Kavramı
39
2. Hizmet Akdinin Unsurları
40
B. Kanunda Sayılan İstisnalar İçinde Yer Almama
46
III. SİGORTALILIĞIN ZORUNLULUĞU
47
IV. SİGORTALILIĞIN BAŞLANGICI
48
V. SİGORTALILIĞIN SONA ERMESİ
50
VI. SSGSSK M.4/A KAPSAMINDA SİGORTALI SAYILANLAR
50
A. Bütün Sigorta Dallarına Tabi Olan Sigortalılar
50
1. Hizmet Akdine Dayanarak Çalışanlar
51
2. Hizmet Akdine Dayanarak Çalışanlarla İlgili Hükümlerin Uygulanacağı Şahıslar
53
B. Bazı Sigorta Dallarına Tabi Olanlar
54
SOSYAL SİGORTA İLİŞKİSİNDE TARAFLARIN YÜKÜMLÜLÜKLERİ
I. SİGORTALININ YÜKÜMLÜLÜKLERİ
55
A. Kendini Kuruma Bildirmek
55
B. Tedavi İçin Gerekenleri Yapmak
56
C. Ücretinden Prim Kesintisi Yapılmasına Rıza Gösterme
57
II. İŞVERENİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ
57
A. İşyerini Kuruma Bildirmek
57
B. Sigortalıyı Kuruma Bildirmek
58
C. Sigortalının İşten Ayrıldığını Kuruma Bildirmek
60
D. Aylık Prim ve Hizmet Belgesini Vermek
61
E. Prim Ödeme Yükümlülüğü
62
F. İşyeriyle İlgili Değişiklikleri Bildirmek
66
G. Sigorta Olaylarını Bildirmek
66
H. Belge Saklamak ve Sunmak
67
I. İşyeri Denetimlerini Kolaylaştırmak
68
III. KURUMUN YÜKÜMLÜLÜKLERİ
68
A. İşyerini Tescil Etme
68
B. Sigortalıyı Tescil Etme
69
C. Denetim Yükümlülüğü
71
D. Asgari İşçilik Tespiti
72
I. HİZMET TESPİT DAVALARI HAKKINDA GENEL BİLGİ
73
II. HİZMET TESPİT DAVALARININ NİTELİĞİ
75
III. DAVA AÇMA KOŞULLARI
76
A. Sigortalı Hizmetin Varlığı
76
B. Sigortalı Çalışmanın Kuruma Bildirilmemiş Olması
80
C. Kurumun Sigortalılığı Tespit Etmemiş Olması
81
D. Dava Açmada Hukuki Yarar Şartı
83
E. Dava Açma Süresinin Geçmemiş Olması
85
1. Dava Açma Süresinin Niteliği
87
2. Dava Açma Süresinin Başlangıcı
92
3. Davanın Süreye Bağlanmasına Yönelik Değerlendirmeler
93
4. Sigortalının Ölümünde Dava Açma Süresi
96
5. Kesintili Çalışmalarda Dava Açma Süresi
98
6. Dava Açma Süresinin İşlemediği Durumlar
101
a. Kuruma Belge Verilmiş Olması
101
b. Müfettiş Raporunun Bulunması
104
c. İşverenin Resmi Kurum Olması
106
F. Kesin Hüküm Olmaması
107
HİZMET TESPİT DAVALARINDA TARAFLAR
B. İşveren Gibi Sorumlu Olanlar
126
3. Geçici İş İlişkisinde Davalı
128
4. İşyeri Devirlerinde Davalı Taraf
129
III. KURUMUN FER’İ MÜDAHİL OLARAK DAVAYA KATILIMI
131
I. HİZMET TESPİT DAVALARININ İSPATINDA BENİMSENEN İLKELER
139
A. Eşdeğerde Belgelerle Kanıtlama İlkesi
140
B. Re’sen Araştırma İlkesi
142
II. HİZMET TESPİT DAVALARINDA DELİLLER
144
1. İşverence Kuruma Verilen Belgeler
147
2. İşverence Tutulan Defterler ve Kayıtlar
149
3. Müfettiş Tutanakları
150
4. Kamu Kurumlarının Kayıtlarından Edinilen Bilgiler
151
5. İşçilik Haklarına İlişkin İlamlar
152
DAVAYA SON VEREN TARAF İŞLEMLERİ BAKIMINDAN
I. HİZMET TESPİT DAVALARINDA KABUL YASAĞI
157
II. HİZMET TESPİT DAVALARINDA FERAGAT
157
III. HİZMET TESPİT DAVALARINDA SULH YASAĞI
160
IV. DOSYANIN İŞLEMDEN KALDIRILMASI
161
V. DAVANIN GERİ ALINMASI
162
VI. DAVANIN KABUL EDİLMESİNE BAĞLI HUKUKİ SONUÇLAR
163
A. Prim Ödeme Gün Sayısının Tespiti
163
B. Prime Esas Kazanç Tutarının Tespiti
164
VII. DAVA SONUCUNDA İŞVERENİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ
165
VIII. TALEPLE BAĞLILIK
167
HİZMET TESPİT DAVALARINDA KANUN YOLLARI
III. YARGILAMANIN YENİLENMESİ YOLU
171