TEBLİGAT KAVRAMI VE TEBLİGATA İLİŞKİN TEMEL HUSUSLAR
1.2.2. Hukuki Tanımı ve Niteliği
2.2. Tebligatla İlişkili Diğer Kavramlar
3.3. Tebligatın Amacı ve Önemi
4.4. Adil Yargılanma Hakkı ve Tebligat İlişkisi
4.1.1. Hukuki Dinlenilme Hakkı
4.3.3. Mahkemeye Erişim Hakkı
4.4.4. Silahların Eşitliği İlkesi
4.5.5. Makul Sürede Yargılanma Hakkı
5.5. Tebligata İlişkin Yasal Düzenlemeler
5.3.3. Mevzuattaki Diğer Düzenlemeler
213 SAYILI VERGİ USUL KANUNU'NDA TEBLİGAT
1.1. Tebligat İşlemine İlişkin Temel İlkeler
1.2.2. Şekle ve Usule Bağlılık İlkesi
1.4.4. Sonuca Ulaşma İlkesi
2.1.1. Tebliğ Edilecek Belgeler
2.2.2. Tebliğ Yerine Geçen Belgeler
3.3. Tebligat Yapılacak Kimseler
3.1.1. Gerçek Kişilerde Tebligat
3.2.2. Tüzel Kişilere Tebligat
3.3.3. Tüzel Kişiliği Olmayanlara Tebligat
4.4. Tebligat İşleminde Uygulanan Usuller
4.1.1. Posta Yoluyla Tebligat
4.2.2. Memur Vasıtasıyla Tebligat
4.3.3. Dairede veya Komisyonda Tebligat
4.4.4. İlan Yoluyla Tebligat
4.5.5. Yurtdışında Tebligat
4.6.6. Elektronik Ortamda Tebligat (E–Tebligat)
5.5. Tebligat İşleminde Yapılan Hatalar
5.1.1. Tebligat Evrakında Yapılan Hatalar
5.2.2. Tebligat Usulünde Hata
PTT VE PTT PERSONELİNİN USULSÜZ TEBLİGAT İŞLEMİNDEN DOĞAN HUKUKİ SORUMLULUĞU
1.1. Cezai Sorumluluk: Görevi Kötüye Kullanma Suçu
1.1.1. Suçla Korunan Hukuki Değer
1.2.2. Suçun Maddi Unsurları
1.3.3. Suçun Manevi Unsuru
1.4.4. Hukuka Aykırılık Unsuru
1.5.5. Suçun Özel Görünüş Şekilleri
2.2. Hukuki Sorumluluk: Maddi Tazminat Davası
2.1.1. Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketi ve Personelinin Hukuki Statüsü
2.2.2. Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketi Aleyhine Açılacak Davanın Hukuki Niteliği
2.3.3. Maddi Tazminat Davası (Haksız Fiilden Kaynaklanan)