Start Up Hukuku ve Girişimcilere Hukuki Rehber Ferhat Küle  - Kitap

Start Up Hukuku ve Girişimcilere Hukuki Rehber

1. Baskı, 
Eylül 2024
Kitabın Detayları
Dili:
Türkçe
Ebat:
16x24
Sayfa:
306
Barkod:
9786256134133
Kapak Türü:
Karton Kapaklı
Yayınevi:
Fiyatı:
500,00
Temin süresi 2-3 gündür.
Kitabın Açıklaması
Bu kitap, start uplar hakkında hukuki bir yol haritası çizerek; yenilikçi fikirleri olan, girişimci ruhlu insanlara bir start up'ın kurulmasından başarıya ulaşmasına kadar olan süreçte yol göstermektedir. Ayrıca bu kitap; girişimcilerden yatırımcılara, hukukçulardan danışmanlık firmalarına kadar geniş bir kitleye hitap etmektedir.
Günümüzde start up ekosisteminin hızla büyümesiyle birlikte, girişimciler ve hukuk profesyonelleri arasında ortak bir payda oluştu: hukuk. Girişimciler, karşılaştıkları hukuki sorunlar karşısında bilinçli kararlar alabilmek için hukuki bir çerçeveye ihtiyaç duyarlar.
Bu kitap, girişimcilere şirket kuruluşundan yatırım anlaşmalarına, fikri mülkiyet haklarından rekabet hukukuna kadar geniş bir yelpazede bilgi sunarak, doğru adımlar atmalarına yardımcı olur.
Kitabın Konu Başlıkları
.
Start Up Kavramları ve Tanımları
.
İş Fikri ve Kuruluş Aşaması
.
Yatırımcı Bulma ve Görüşmeler
.
İş Hukuku ve İş İlişkileri
.
Şirket Türleri ve Seçim Kriterleri
.
Hukuki Sözleşmeler ve Düzenlemeler
.
Vergi ve Finansal Konular
.
Start Up Hukukunda Etik ve Sosyal Sorumluluk
Kitapla İlgili Kategoriler
Yorumlar
Kitabın İçindekileri
İÇİNDEKİLER 
BÖLÜM 1: GİRİŞ .3 
1.1.START–UP HUKUKU NEDİR? .5 
Tanımı ve Kapsamı 5 
Hukuki Gereksinimleri ve Zorlukları 7 
İş Dünyasındaki Rolü 11 
1.2.START–UP HUKUKU NEDEN ÖNEMLİDİR? .12 
Sorunlar Nasıl Önlenir? .14 
1.3.KİTABIN AMACI VE KAPSAMI 14 
Kitabın Genel Amacı .14 
Hangi Hukuki Konular Kitapta Ele Alınacak? 15 
Hangi Seviyedeki Okuyucular Kitaptan En Çok Faydalanabilir? 16 
BÖLÜM 2: START –UP KAVRAMLARI VE TANIMLARI .19 
2.1.Start–up Nedir? 20 
Tanımı ve Temel Özellikleri 20 
İş Dünyasındaki Yeri ve Önemi .21 
Hızlı Büyüme Potansiyeli ve Yenilikçilik .21 
2.2.Girişimci ve Girişimcilik Kavramları 22 
Girişimci Kimdir ve Ne Yapar? .22 
Girişimcilik Kavramı ve İş Kurma Süreçleri 22 
Girişimcilik ile Start–up'lar Arasındaki İlişki 23 
2.3.Start–up Ekosistemi .24 
Start–up'ların Faaliyet Gösterdiği Ekosistemlerin Önemi .24 
Start–up Ekosisteminin Temel Unsurları .24 
Start–up Ekosistemi ile Yerel ve Küresel Pazarlar Arasındaki Etkileşim 25 
2.4. Start–up Dili: Temel Terimler ve Kavramlar 26 
Start–up Dünyasında Sıkça Kullanılan Terimlerin Açıklamaları .26 
Girişimcilerin Anlaması Gereken Temel Kavramlar .27 
Start–up Jargonunu Anlama ve Kullanma Becerileri .28 
BÖLÜM 3: İŞ FİKRİ VE KURULUŞ AŞAMASI 29 
3.1. İş Fikri Geliştirme Ve Koruma .30 
İş Fikri Nedir ve Nasıl Geliştirilir? 30 
Fikri Mülkiyet Haklarının Önemi 31 
İş Fikrinin Korunması ve Patent, Marka, Telif Hakkı Başvuruları 31 
3.2. İş Planı Hazırlama 32 
İş Planının Önemi ve Bileşenleri .32 
Finansal Projeksiyonlar ve Bütçeleme 33 
Pazar Araştırması ve Rekabet Analizi .33 
3.3.Şirket Türü Seçimi .34 
Anonim Şirket, Limited Şirket, Kooperatif Şirket Gibi Türlerin Karşılaştırılması .34 
Hangi Şirket Türünün Hangi Durumlarda Daha Uygundur? 47 
Şirket Türü Seçimi Yaparken Dikkat Edilmesi Gereken Hukuki ve Mali Faktörler .47 
3.4. Ortaklar ve Paylaşılan Sorumluluklar 52 
Ortaklık Yapısı ve Ortakların Rolü 52 
Ortaklık Anlaşmaları ve Hisse Dağılımı .55 
Ortaklar Arasındaki Sorumlulukların Belirlenmesi .58 
BÖLÜM 4: YATIRIMCI BULMA VE GÖRÜŞMELER .61 
4.1.Yatırımcı Türleri ve İlgili Stratejiler 62 
Farklı Yatırımcı Türleri 62 
Yatırımcılarının Beklentileri ve Stratejileri .64 
Yatırımcı Çekmek İçin Nasıl Hazırlanılır? 67 
4.2.Yatırımcı Sunumu ve İkna Becerileri 70 
Etkili Bir Yatırımcı Sunumunun Hukuki Öğeleri 70 
Sunum Sırasında Dikkat Edilmesi Gereken Noktalar .74 
Yatırımcıları İkna Etme Stratejileri ve Hukuki İpuçları 78 
4.3.Yatırım Anlaşmaları ve Sözleşmeler .80 
Yatırım Anlaşmalarının Bileşenleri ve Önemi .80 
Sözleşme Müzakereleri ve Hukuki Gereklilikler 84 
Yatırımın Tamamlanması ve İş birliğinin Sürdürülmesi .88 
BÖLÜM 5: İŞ HUKUKU VE İŞ İLİŞKİLERİ .93 
5.1.İş Sözleşmeleri ve Çalışan Hakları 94 
İş Sözleşmelerinin Önemi ve Özellikleri .94 
Çalışan Hakları ve İşveren Yükümlülükleri 95 
İş Sözleşmelerinin Hukuki Gereklilikleri ve İş Kanunu ile Uyum .96 
5.2.İşe Alım ve İşten Çıkarma Süreçleri 97 
İşe Alım Sürecinin Aşamaları ve Yasal Gereksinimler 97 
İşten Çıkarma Nedenleri ve İş Kanunu ile Uyum .99 
İşe Alım ve İşten Çıkarma Süreçlerinde Dikkat Edilmesi Gereken Hukuki ve Etik Konular 100 
5.3.Çalışanların Gelişimi ve Motivasyonu 101 
Çalışan Eğitimi ve Gelişimi 102 
Çalışan Motivasyonu Stratejileri .104 
İnsan Kaynakları Politikalarının Oluşturulması ve Uygulanması 105 
5.4.Hukuki Riskler ve İş Hukuku İlkeleri .106 
İş Hukuku İhlali Riskleri ve Sonuçları 106 
İş Hukuku Temel İlkeleri ve Uygulama Örnekleri 108 
Hukuki Uyum ve İş Hukuku ile İlgili En İyi Uygulamalar .109 
BÖLÜM 6: ŞİRKET TÜRLERİ VE SEÇİM KRİTERLERİ 111 
6.1.Anonim Şirket ve Limited Şirket 112 
Anonim Şirket ve Limited Şirket: Tanımlar ve Özellikler 112 
Şirket Türlerinin Avantajları ve Dezavantajları .114 
Hangi Durumlarda Anonim Şirket veya Limited Şirket Seçmek Uygundur? .118 
6.2.Kooperatifler ve Diğer Şirket Türleri 121 
Kooperatif Şirketlerin İşleyişi ve Yasal Gereksinimleri 124 
Diğer Şirket Türleri ve Karşılaştırmaları .127 
6.3.Şirket Türü Seçimi Kılavuzu .133 
Şirket Türü Seçiminde Dikkate Alınması Gereken Temel Faktörler 133 
İşletme Büyüklüğüne ve Amacına Göre En Uygun Şirket Türünün Belirlenmesi 137 
Şirket Türü Seçimi İle İlgili Hukuki Ve Mali Kararlar:.140 
BÖLÜM 7: HUKUKİ SÖZLEŞMELER VE DÜZENLEMELER .147 
7.1.Temel İş Sözleşmeleri 148 
İş Dünyasında Yaygın Olarak Kullanılan Temel Sözleşme Türleri 148 
İş Sözleşmelerinin Özellikleri ve Önemi .185 
Sözleşmelerin Tarafları ve Yükümlülükleri.189 
7.2.Sözleşme Hazırlama ve Müzakereler 192 
Etkili Bir İş Sözleşmesi Nasıl Hazırlanır? .192 
Sözleşme Müzakereleri ve Taraflar Arasında Anlaşmazlıkların Çözümü .196 
Hukuki Belgelerin Yazımı ve Düzenlenmesi.199 
7.3.Sözleşme İhlali ve Hukuki Sonuçları 206 
Sözleşme İhlali Vakaları ve Sonuçları .206 
İhlal Durumlarında Hukuki İşlem ve Tazminat Talepleri 210 
Sözleşme İhlali Önleme Stratejileri .213 
7.4.Fikri Mülkiyet Hakları ve Lisans Anlaşmaları 217 
Patentler, Markalar ve Telif Hakları 217 
Fikri Mülkiyet Haklarının Korunması ve Lisanslama .221 
Lisans Anlaşmalarının Oluşturulması ve Uygulanması 224 
BÖLÜM 8: VERGİ VE FİNANSAL KONULAR 229 
8.1.Vergi Yükümlülükleri ve Planlama .230 
İşletmelerin Vergi Türleri ve Yükümlülükleri .230 
Vergi Planlaması ve Tasarruf Stratejileri .234 
Vergi Avantajlarından Yararlanma Yolları .236 
8.2.Finansal Yönetim ve Bütçeleme 240 
İşletmenin Finansal Yönetimi ve Bütçeleme Süreçleri .240 
Gelir Tablosu, Bilanço ve Nakit Akışı Yönetimi .244 
Finansal Verilerin Analizi ve Karar Alma Süreçleri 247 
8.3. Yatırımcı İlişkileri ve Raporlama .251 
Yatırımcılarla İlişkilerin Yönetimi ve İletişim 251 
Finansal Raporlama ve Şeffaflık Gereksinimleri 254 
İşletmenin Finansal Sağlığının İzlenmesi ve Raporlanması 257 
8.4.Uluslararası İş ve Vergi Konuları 261 
Uluslararası İşletmelerin Karşılaştığı Vergi Sorunları .261 
Küresel Pazarlara Açılma ve Uluslararası İşbirliği .265 
Vergi Anlaşmaları ve İhracatın Etkileri .268 
BÖLÜM 9: START–UP HUKUKUNDA ETİK VE SOSYAL SORUMLULUK 273 
9.1.Etik İlkeler ve Davranış Kuralları .276 
9.2.Toplumsal Sorumluluk ve Sürdürülebilirlik 279 
BÖLÜM 10: SONUÇ VE GELECEĞE YÖNELİK ÖNERİLER 283 
10.1.Start–up Hukuku Kitabının Katkısı 287 
10.2.Start–up Başarı Hikayeleri ve Öğretiler .290 
10.3.Gelecekte Start–up Hukuku .293