Motivasyon

Motivasyon ve onu ortaya çıkaran faktörler kişiden kişiye değişmektedir. Bu boyutuyla motivasyonun psikolojik bir olgu olduğu açıktır. Ancak motivasyon faktörlerine verilen önemin dönemsel olarak, kültürler arasında ve kuşaklar açısından değişimi; bu olgunun aynı zamanda sosyolojik bir boyutunun olduğunu da göstermektedir.

Çalışma hayatı bakımından motivasyon, genellikle örgütsel davranış alanında yazılan kitaplar içerisinde bir bölüm olarak yer almaktadır. Ayrıca, motivasyonun kurum kültürü, liderlik, örgütsel bağlılık gibi diğer örgütsel davranış konularıyla ilişkisi üzerine çok sayıda araştırma olmasına rağmen, özellikle doğrudan motivasyon konusunda yazılan akademik eserlerin kısıtlılığı, bu kitabın ortaya çıkmasına zemin hazırlamıştır.

(Önsözden)