Bedensel Zararlar

Üçüncü Baskıya Önsöz 

İkinci Baskının Önsözü 

Birinci Baskının Önsözü 

I– KONUYA GİRİŞ 

1– Zarar kavramı 

2– Can zararı–mal zararı ayrımının gerekliliği 

3– Beden bütünlüğüne verilen zararlar 

4– Zarar ve sorumluluk 

II– YASAL DÜZENLEMELER 

1– Borçlar Yasası 

2– Sosyal Güvenlik Yasalarında bedensel zararlar 

3– Ceza Yasasında bedensel zararlar 

III– BEDENSEL ZARARLAR 

1– Bedensel zarar tanımı 

2– Bedensel zarar türleri 

I– GENEL OLARAK 

1– Tanım 

2– Sürekli işgöremezlik durumu 

II– BEDEN GÜCÜ KAYIPLARINA İLİŞKİN GÖRÜŞLER 

1– Malvarlığı eksilmesi ve kazanç kaybı görüşünün yanlışlığı 

2– Çalışma gücü kaybı görüşü 

3– Güç kaybı tazminatının tanımı ve kapsamı 

III– GÜÇ KAYBI TAZMİNATININ UYGULANMASI 

1– Çalışanlar yönünden 

2– Yaşlılar, emekliler, bir işi ve kazancı bulunmayanlar yönünden 

3– Kendi ev hizmetlerini yapan ev kadınları yönünden 

4– Ev hizmetlerinin tüm aile bireyleri tarafından yapıldığı ve onların da “güç kaybı tazminatı” isteme hakları bulunduğu kabul edilmelidir 

5– Küçük yaşta sakat kalan çocuklar için de güç kaybı tazminatı istenebilir 

6– Ağır engelli kişiler güç kaybı tazminatı isteyebilirler 

7– Ayırtım gücünden yoksun, akıl hastalığı, akıl zayıflığı olan kişiler için de güç kaybı tazminatı istenebilir 

8– Estetik zararlar için de “güç kaybı tazminatı” istenebilmelidir 

IV– GÜÇ KAYBINDA SONRADAN ARTIŞLAR 

1– Beden gücü kaybında sonradan artışlar yeni bir dava konusudur 

2– Beden gücü kaybındaki her artış, yeni bir zamanaşımının başlangıcıdır 

V– SÜREKLİ İŞGÖREMEZLİKTE DEĞİŞİK DURUMLAR 

1– Sürekli tam işgöremezlik durumu 

2– Ekonomik geleceğin sarsılmasından doğan kayıplar 

VI– GÜÇ KAYBI TAZMİNATININ HESAPLANMASI 

1– Zarar süreleri 

2– Yaşam tabloları 

3– Güç kaybı tazminatının parasal değerlendirmesi 

4– Bedensel zararlarda indirimler 

5– Bedensel zararlarda neler indirilmez 

GÜÇ KAYBI TAZMİNATINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI 

1– Beden gücü eksilen kişinin kazançlarında bir azalma olmasa bile “güç kaybı tazminatı” isteyebileceğine ilişkin kararlar 

2– İşçinin “pasif dönem” zararının da hesaplanacağına ilişkin kararlar 

3– Yaşlıların, emeklilerin, bir işi ve kazancı olmayanların “güç kaybı tazminatı” isteme haklarına ilişkin kararlar 

4– Ev kadınlarının “güç kaybı tazminatı” isteme haklarına ilişkin kararlar 

5– Çocukların güç kaybı tazminatının olay tarihinden hesaplanacağına ilişkin yargıtay kararları 

6– Beden gücü kaybındaki her artışın yeni dava konusu ve yeni bir zamanaşımının başlangıcı olacağına ilişkin kararlar 

I– ANLAMI VE İŞLEVİ 

1– Tanım 

2– Bakım işini üstlenecek kişiler ve yaşam gerçekleri 

3– Bakım işi, aile bireyleri için ağır bir külfet oluşturacağından, bakıcı giderlerinin yüzde yüz olarak hesaplanması ve indirim yapılmaması gerektiğine ilişkin Yargıtay kararları 

4– Bakımın nasıl yapılacağı hakkında görüşler 

5– Bakım giderleri nasıl hesaplanmalı 

II– YAŞAM BOYU BAKIM GİDERLERİNİN İSTENME KOŞULLARI 

1– Tüzük ve Yönetmeliklerde başkasının bakımına muhtaç olma halleri 

2– Tıbbi terimlerin açıklanması 

3– Sağlık Kurulu raporlarında belirtilmesi gereği 

4– Beden gücü kayıp oranı temel ölçü değildir 

III– YAŞAM BOYU BAKIM GİDERLERİNİN ÖZELLİKLERİ 

1– Yaşam boyu bakım giderleri ile geçici işgöremezlikteki bakıcı masrafları birbiriyle karıştırılmamalıdır 

2– Yaşam boyu bakım giderleri, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun artırımlı gelir bağlama hükümleriyle ilişkilendirilmemelidir 

3– Yaşam boyu bakım giderleri tedavi giderleri kapsamındadır 

4– Yaşam boyu bakım giderlerinin, tedavi giderleri kapsamında, sigorta şirketleri tarafından ödenmesi gerekmektedir 

5– Sigorta şirketlerinin, bakım giderlerini, tedavi giderleri teminatından ödemeleri gerektiğine ilişkin Yargıtay kararları 

IV– YAŞAM BOYU BAKIM GİDERLERİ NASIL HESAPLANMALIDIR 

1– Hesaplama süresi 

2– Parasal değerlendirme 

3– Hesaplama oranları 

V– YAŞAM BOYU BAKIMDA MANEVİ TAZMİNAT 

1– Yaşam boyu bakıma muhtaç kişi için manevi tazminat istemi 

2– Bakım işini üstlenen aile bireyleri için manevi tazminat istemi 

I– GENEL OLARAK 

1– Beden gücü kayıpları hangi yönetmeliğe göre belirlenmelidir 

2– Trafik kazalarından kaynaklanan beden gücü kayıpları hangi yönetmeliğe göre belirlenecektir 

3– Yargıtay Özel Dairesinin yanlış kararları 

II– YÖNETMELİKLER 

1– Çalışma Gücü ve Meslekte Kazanma Gücü Kaybı Oranı Tespit İşlemleri Yönetmeliği 

2– Maluliyet Tespiti İşlemleri Yönetmeliği 

3– Sosyal Güvenlik Kurumu’nun iki yönetmeliği arasındaki farklar 

4– Engellilik Yönetmelikleri 

5– Trafik kazalarında sigorta ödemelerine ilişkin raporların geçerliği 

6– Zorunlu Koltuk Sigortasında beden gücü kayıp oranının belirlenmesi 

III– YÖNETMELİKLER HAKKINDA UZMANLARIN GÖRÜŞLERİ 

1– Beden gücü kayıpları hangi yönetmeliğe göre belirlenmelidir 

2– Yönetmeliklerdeki eksikler ve yetersizlikler 

3– Raporlar arasındaki farklılıklar nasıl giderilebilir? 

IV– YETKİLİ SAĞLIK KURULLARI 

1– Adli Tıp Kurumu 

2– Sosyal Güvenlik Kurumu yetkili sağlık kurulları 

3– SGK. Yönetmeliklerine göre yetkili Sağlık Kurulları 

4– Erişkinler İçin Engellilik Değerlendirmesi Hakkında Yönetmeliğe göre yetkili sağlık kurulları 

V– RAPORLARA İTİRAZ YOLLARI 

1– Genel olarak haksız eylemlerden zarar görenler yönünden 

2– İş kazası ve meslek hastalıklarında raporlara itiraz yolları 

3– Engelliler Yönetmeliğine göre raporlara itiraz yolları 

VI– YARGITAY’IN YANLIŞ KARARLARI 

1– Yargıtay Özel Dairesi’nin olay tarihlerine ve Yönetmeliklerin yürürlük dönemlerine göre rapor istemesinin yanlışlığı 

2– Yargıtay Özel Dairesi kararları neden yanlıştır 

3– Trafik kazalarında sigorta ödemeleri ve Anayasa Mahkemesi iptal kararı 

4– Çalışma Gücü ve Meslekte Kazanma Gücü Kaybı Oranı Tespit İşlemleri Yönetmeliği’nin özellikleri 

5– Yargıtay, beden gücü kayıplarının nasıl tespit edileceğini, konunun uzmanlarına bırakmalıdır 

VII– RAPORLAR NASIL YAZILMALI 

1– Raporlar açık, anlaşılır ve gerekçeli olmalı 

2– Çalışma Gücü Kaybı ve Meslekte Kazanma Gücü Kaybı Oranı Tespit İşlemleri Yönetmeliği’ne göre düzenlenecek raporlarda bulunması gerekenler 

3– Engellilik Yönetmeliğine göre düzenlenen raporlar, haksız fiillerden kaynaklanan beden gücü kayıplarının tespitinde geçerli olamaz 

VIII– BİLİRKİŞİLERİN GÖREV VE SORUMLULUKLARI 

1– Beden gücü kayıplarının tespitinde bilirkişinin sorumluluğu 

2– Beden gücü kayıplarının tespitinin nasıl ve neye göre yapılacağı uzmanların bileceği bir iştir 

3– Bilirkişiler, Yargıtay’ın yanlış kararlarına ve buna bağlı olarak mahkemelerin isteklerine göre rapor verirlerse ve bundan bir zarar doğarsa sorumlu olurlar 

IX– MAHKEMELERE VE BİLİRKİŞİLERE UYARILAR 

X– SÜREKLİ İŞGÖREMEZLİK DERECELERİ 

1– Yüzde %10’un altındaki beden gücü kayıpları 

2– Yüzde 10 – 50 arası beden gücü kayıpları 

4– Yaşam boyu sürekli başka birinin bakımına muhtaç olma durumu 

XI– YARGITAY KARARLARI 

1– Beden gücü kayıplarının tespiti 

2– Raporlar arasındaki çelişkinin giderilmesi 

3– Tespit davası ile ilgili Yargıtay kararları 

I– TANIMLAR VE KAVRAMLAR 

1– Geçici işgöremezlik 

2– Geçici tam işgöremezlik zararı 

3– Geçici güç kaybı, çalışan–çalışmayan, yaşlı–çocuk herkes için söz konusudur 

4– Geçici işgöremezlik süresi 

5– Geçici işgöremezlik, geçici güç kaybı olup, tedavi giderleri kapsamında değildir 

6– Geçici işgöremezlikte zarar ve tazminat türleri 

7– Geçici işgöremezlikte bakıcı giderleri hangi koşullarda istenebilir 

8– Geçici işgöremezlik zararı nasıl hesaplanacaktır 

II– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİK SÜRESİNİN BELİRLENMESİ 

1– Nasıl ve neye göre belirlenmeli 

2– Geçmişte Adli Tıp Kurumu raporlarında süre belirlemesi 

3– Günümüzde Adli Tıp Kurumu raporlarında süre belirlemesi 

4– İş kazaları nedeniyle düzenlenen raporlar 

5– Yargıtay kararlarına göre, geçici işgöremezlik süresinin belirlenmesi 

III– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİK ZARARININ HESAPLANMASI 

1– Geçici işgöremezlik zararı, kişi yüzde yüz (%100) güç kaybına uğramış gibi hesaplanacaktır 

2– Geçici işgöremezlik, sürekli işgöremezlik gibi değerlendirilecektir 

3– Kalıcı sakatlık oluşmamışsa 

4– Yaralanan kişi, tedavi ve iyileşme süresi içinde ölmüşse 

IV– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİK “GEÇİCİ GÜÇ KAYBI” ZARARIDIR 

1– Geçici işgöremezlik, geçici güç kaybı olup, tedavi giderleri kapsamında değildir 

2– Geçici işgöremezlik zararını sigorta şirketleri ödemek zorundadır 

3– Geçici işgöremezlik zararlarından sigorta şirketlerinin sorumlu olacağına ilişkin Yargıtay kararları 

V– GEÇİCİ GÜÇ KAYBI NEDENİYLE TAZMİNAT İSTENMESİ 

1– Genel olarak 

2– Çalışanlar yönünden geçici işgöremezlik zararı 

3– Çalışmayan ve kazanç elde etmeyen kişiler yönünden 

4– Ev kadınlarının geçici güç kaybı 

5– Çocukların geçici güç kaybı 

6– Geçici işgöremezlikte, geçici güç kaybı dışında istenebilecek zarar türleri 

VI– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİKTE ZARAR TÜRLERİ 

1– Kazanç kaybı 

2– İş kaybı 

3– Yapılacak işin veya ısmarlanan eserin gecikmesinden doğan zararlar 

4– İyileşmenin gecikmesinin mesleki alanda zarara neden olması 

5– Mesleğin yitirilmesi veya değiştirilmesi yüzünden uğranılan zararlar 

6– Öğrencilerin yıl kaybı zararı 

7– Estetik zararların ekonomik geleceğe etkisi 

8– Ruhsal sarsıntı ve sinir bozukluğu nedeniyle uğranılan zararlar 

9– Kaza veya etkin eylem dışında bedensel zararlar 

10– Ölüm öncesi geçici işgöremezlik zararları 

11– Kaza geçiren kişinin yakınlarının maddi zararları 

VII– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİKTE BAKICI GİDERLERİ 

1– Geçici işgöremezlikte “bakıcı giderleri” isteme koşulları 

2– Bakım işinin davacının eşi ve aileye bireyleri tarafından üstlenilmiş olması “bakıcı gideri” istenmesine engel değildir 

3– Hem geçici güç kaybı, hem bakıcı gideri istenemez 

4– Bakıcı giderleri tedavi giderleri kapsamında olup, sigorta şirketlerinden istenebilir 

VIII– GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİKTE YARDIMCI GİDERLERİ 

1– Bakıcı ve yardımcı kavramları ve aradaki fark 

2– Geçici işgöremezlikte “yardımcı kişi” giderleri istenmesi 

GEÇİCİ İŞGÖREMEZLİK ZARARLARINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI 

I– TANIM VE KAPSAM 

1– Tedavi giderleri 

2– Tedavi giderlerinin kapsamı 

II– MASRAF TÜRLERİ 

1– Doğrudan tedavi giderleri 

2– Tedavi sırasında yapılan zorunlu harcamalar 

3– Tedavi sonrasında yapılması zorunlu dolaylı harcamalar 

4– İlerde yapılacak tedavi masrafları 

III– TEDAVİ GİDERLERİNİ KANITLAMA İLKELERİ 

1– Tedavi giderlerini kanıtlamada sağlanan kolaylıklar 

a) Tedavi giderlerinin belgeye bağlanması koşul değildir 

b) Tedavi giderleri her biçimde kanıtlanabilir 

c) Tedavi giderleri tarifelerle sınırlı değildir 

d) Tedavi giderlerinin resmi bir kurum tarafından ödenmiş olması, ek zararın istenmesine engel değildir 

2– SGK. sağlık kurumları dışında, özel hastanelerde tedavi gören sigortalılar, bazı koşullarda, Kurum’dan tedavi giderlerini isteyebilirler 

3– Özel hastanelerde tedavi görenlerin hakları 

4– İlerde yapılması zorunlu tedavi giderleri “gerçekleşmiş zarar” niteliğinde olup, uzman bilirkişiye hesaplatılarak hüküm altına alınmalıdır 

5– Yaşam boyu kullanılacak ilaç ve tıbbi malzeme giderleri istenebilir 

6– Geçirilen bir hastalığı tetiklemesi veya bir hastalığı ortaya çıkarması 

7– Harcama yapılmadan da tedavi gideri istenebilir 

8– Tedavinin sürmekte oluşu ve ilerde de süreceğinin anlaşılması durumunda, yapılmış ve yapılacak tüm tedavi harcamaları uzman bilirkişiye hesaplatılıp hüküm altına alınmalıdır 

9– Yurt dışında yapılan tedavi masrafları istenebilir 

IV– TEDAVİ GİDERLERİNİ KANITLAMA YÖNTEMLERİ 

1– Genel olarak 

2– Hastanelerden istenecek belgeler 

3– Yapılan masraflar karşılığı alınan belgeler 

4– Savcılık veya Ceza mahkemesi dosyalarından yararlanılması 

5– Tutanaklarda adı yazılı kişilerin çağrılıp dinlenmeleri 

6– Taraf tanıklarının dinlenmeleri 

7– Gerektiğinde, tedaviyi yapan hekimin görüşü alınmalıdır 

8– Sağlık Kurullarına veya Adli Tıp Kurumu’na başvurmayı gerektiren durumlar 

V– YARGICIN ZARARI VE KAPSAMINI ARAŞTIRMA YÜKÜMLÜLÜĞÜ 

1– Genel olarak 

2– Tedavi giderleri yönünden yargıcın zararı ve kapsamını araştırma görevi 

3– Yargıcın değerlendirmesi ile ilgili Yargıtay kararlarından örnekler 

VI– BİLİRKİŞİ İNCELEMESİ 

1– Hesaplamayı kim yapacaktır? 

2– Bilirkişi incelemesi konusunda Yargıtay’ın son dönem kararları 

3– Hesaplama nasıl yapılmalı 

a) Belgeli giderler nasıl değerlendirilmeli 

b) Belgesiz (olası) harcamalar nasıl değerlendirilmeli 

VII– TRAFİK KAZALARI VE TEDAVİ GİDERLERİ 

1– Trafik kazasında tedavi giderlerinden sorumluluk 

2– Tedavi giderlerine ilişkin yasa değişikliği 

3– Yasa değişikliğinden sonraki gelişmeler ve Yargıtay kararları 

4– Sigorta Genel Şartlarında tedavi giderleri 

5– Sigorta Genel Şartlarında değişiklik yapılmasına karşın Yargıtay kararlarının değişmemiş olması 

6– Yargıtay’ın son kararlarında yanlış değerlendirmeler 

7– Belgeli veya belgesiz tedavi giderleri sigorta şirketlerinden nasıl istenebilecek 

VIII– İŞ KAZALARINDA TEDAVİ GİDERLERİNDEN SORUMLULUK 

1– İş kazalarında tedavi giderlerinden Sosyal Güvenlik Kurumu sorumludur 

2– İşverenin sorumluluğu 

3– Kurumca sağlanacak sağlık hizmetleri ve yardımların türleri 

4– Tedavi giderlerinden Sosyal Güvenlik Kurumu’nun sorumlu olacağına ilişkin Yargıtay kararları 

I– YASA VE KAVRAM 

1– Yasa hükmü 

2– Ekonomik geleceğin sarsılmasının anlamı nedir 

II– ÖĞRETİDEKİ GÖRÜŞLER 

III– EKONOMİK GELECEĞİN SARSILMASINDAN DOĞAN ZARARLAR 

1– Mesleğini yapamaz hale gelme 

2– Mesleğini değiştirmek zorunda kalma 

3– Mesleki alanda ilerleme olanağını yitirme 

4– Erken emekliye sevkedilme 

5– Beden gücünde eksilme nedeniyle bazı işleri yapamaz hale gelme 

6– Tedavi ve iyileşme süresi içinde bazı olanak ve fırsatları kaçırmış olma 

7– Ruhsal sarsıntıdan kaynaklanan güç kaybı zararı 

8– Estetik zararların ekonomik geleceğe etkisi 

IV– EKONOMİK GELECEĞİN SARSILMASINDAN DOĞAN ZARAR HESABI 

1– Görüşler ve uygulama 

2– Ekonomik geleceğin sarsılmasında yöntem belirleme 

3– Nasıl hesaplanmalı 

I– ANLAMI VE ÖNEMİ 

1– Estetik zarar kavramı 

2– Estetik zararların iş ve çalışma yaşamına etkisi 

II– YARGIDAKİ UYGULAMALAR VE YARGITAY KARARLARI 

1– Estetik zararlar için açılan davalarda yargı uygulaması 

2– Ceza Yasasında estetik zararlara ilişkin hükümler 

III– ÖĞRETİDEKİ GÖRÜŞLER 

1– Tıp çevrelerinin görüşleri 

2– Hukuk çevrelerinin görüşleri 

3– Değerlendirmeler 

III– YARGITAY’IN VE YARGININ OLUMLU KARARLARI 

1– Yargıtay’ın estetik zararlar için, bir oran belirlenmek suretiyle “güç kaybı tazminatı” istenebileceğine ilişkin kararları 

2– Yargıda olumlu kararlar 

IV– YAPILMASI GEREKENLER 

1– Günümüzde iş ve çalışma koşulları 

2– Kimse ameliyata zorlanmamalı 

3– Estetik zararlar için güç kaybı oranı belirlemenin gerekliliği 

4– Yargıda yapılması gerekenler 

V– ESTETİK ZARARLAR NASIL HESAPLANMALI 

1– Olay örnekleri 

2– Bilirkişi incelemesi nasıl yapılmalı veya nasıl yapılabilir 

I– TANIM 

II– MESLEK HASTALIKLARI 

1– Meslek hastalığı sayılmanın koşulları 

2– Sigortalının mesleği 

3– Meslek hastalığı sayılma 

4– Meslek hastalığı türleri 

III– MESLEK HASTALIĞININ TESPİTİ 

1– Kurum Sağlık Kurulu raporu ile tespit olunması 

2– Meslek hastalığının tespiti için yapılması gerekenler 

3– Meslek hastalığının işten ayrıldıktan çok sonra ortaya çıkması 

5– Yeraltı maden işçilerinin meslek hastalığında otuziki yıl kuralı 

6– Meslek hastalığının tespiti davası ve raporlara itiraz yolları 

I– TIBBİ HATANIN ÖZELLİKLERİ 

1– Başka sorumluluklardan farkı 

2– Hekimin yüksek özen gösterme yükümlülüğü 

3– Hekimin en hafif kusurdan tam sorumlu olması 

II– TIBBİ HATALAR 

1– Tıbbi hatalardan kaynaklanan bedensel zarar örnekleri 

2– Yargıtay kararlarından örnekler 

3– Mahkeme dosyalarından örnekler 

III– TIBBİ HATA NEDENİYLE TAZMİNAT DAVALARI 

1– Dava türü 

2– Davalılar 

3– Devletin özel hastanelerden sorumluluğu; özel hastanelerdeki tıbbi hatalardan dolayı Sağlık Bakanlığı’na karşı dava açılabilmesi 

IV– ZAMANAŞIMI SÜRELERİ 

1– Hekime karşı açılacak davada zamanaşımı 

2– Özel hastanelere karşı açılacak davalarda zamanaşımı 

3– Hekime, hastaneye ve sigorta şirketine karşı “ortaklaşa sorumluluk” hükümlerine göre açılacak davalarda zamanaşımı 

4– Kamu hastanelerine karşı “idari yargıda” açılacak davalarda süre 

5– Sigortalıların tedavi gördükleri hastanelere karşı açacakları davalarda zamanaşımı süresi 

I– ÇEVRE ZARARLARI 

1– Tanım 

2– Çevre hakkı 

3– İnsana verilen zararlar (can zararları) 

4– Manevi zarar 

5– Çevre zararlarında kanıt yükü 

6– Çevreden kaynaklanan sağlık sorunlarını kanıtlama zorlukları 

7– Çevre kirliliğinden kaynaklanan can zararları nedeniyle tazminat istemleri 

8– Davacılar (zarar görenler) 

9– Davalılar (Çevreyi kirletenler ve bozanlar) 

II– ÜRÜN ZARARLARI 

1– Kullanma amaçlı ürünlerden kaynaklanan bedensel zararlar 

2– Yiyeceklerden kaynaklanan bedensel zararlar 

3– Yiyeceklerden kaynaklanan bedensel zararlar nedeniyle açılacak davaların yasal dayanakları neler olmalıdır 

4– Ürün zararlarından dolayı kimler dava edilebilir 

I– KONUYA GİRİŞ 

II– ENGELLİ VE ENGELLİLİK 

1– Engelli tanımı 

2– Engelliliğin oluş ve ortaya çıkış nedenleri 

3– Engellilik türleri 

III– ENGELLİLER HAKKINDA YASAL DÜZENLEMELER 

1– Engelliler hakkında kanun hükümleri 

2– Başka yasalarda engellilere sağlanan haklar ve kolaylıklar 

3– Engelliler için özel yönetmelikler 

4– Engelliler için ulaşım kolaylıkları konusunda düzenlemeler 

IV– ENGELLİLİĞİN BELİRLENMESİ VE BELGELENMESİ 

1– Yönetmelikler 

2– Yönetmeliklerde amaca aykırı düzenlemeler 

3– Engelli raporları yargıda geçerli değildir 

4– Kaza sonucu engelli hale gelenlerin raporları nasıl değerlendirilmeli 

V– ENGELLİLERLE İLGİLİ DAVALAR 

1– Genel olarak 

2– Erken tanı ve koruyucu hizmetlerdeki eksiklik ve hatalar nedeniyle davalar 

a) Gebeliğin izlenmesi sırasındaki hatalardan kaynaklanan engellilik durumları 

b) Doğum sırasında yapılan hatalardan kaynaklanan engellilik durumları 

c) Doğum sonrası kontrol ve özen eksikliğinden kaynaklanan engellilik 

d) Tıbbi hatalardan kaynaklanan engellilik durumları 

3– Trafik kazalarından kaynaklanan engellilik durumları 

4– İş kazalarından kaynaklanan engellilik durumları 

5– Çalışan engellilerle ilgili davalar 

6– Engellilerin eğitim giderleri hakkında 

7– Engellilere yapılan yardımlar hakkında 

I– DAVA KONULARI 

1– Sürekli işgöremezlikte tazminat konuları 

2– Geçici işgöremezlikte tazminat konuları 

II– TARAFLAR 

1– Davacılar 

2– Davalılar 

III– DAVA AÇILMASI 

1– Ön hazırlık 

2– Ne tür dava açılacağı hakkında 

3– Belirsiz alacak davası 

4– Belirsiz alacak davasında “kanun yolları tükeninceye kadar“ dava değerinin birkaç kez artırılabileceği kabul edilmeye başlanmıştır. 

5– Belirsiz alacak davasında bozmadan sonra dava değerinin artırılabileceğine ilişkin Yargıtay kararları 

IV– BEDENSEL ZARARLARDA KANITLAR 

1– Genel olarak 

2– Zararı doğuran olaylara göre ek kanıtlara iki örnek 

V– GÖREVLİ MAHKEME 

1– Genel olarak 

2– Trafik kazalarında görevli mahkeme 

3– Yolcu taşımada görevli mahkeme ticaret mahkemeleridir 

4– İş kazalarında görevli mahkeme 

5– Devlet ve kamu kurumlarının taşıtlarının karıştığı kazalarda görevli mahkeme 

6– Karayolları İdaresi’nin sorumluluğunda farklı düzenleme 

7– Devlet ve kamu kurumlarına karşı açılacak davalarda görevli mahkeme 

VI– YETKİLİ MAHKEME 

1– Haksız fiilden doğan davalarda yetkili mahkeme 

2– Davalının birden fazla olması halinde yetkili mahkeme 

3– Sözleşmeden doğan davalarda yetkili mahkeme 

4– Yolcu taşımada yetkili mahkeme 

5– Trafik kazalarında yetkili mahkeme 

6– Sigorta sözleşmelerinden doğan davalarda yetkili mahkeme 

7– Şubeler ve tüzel kişilerle ilgili davalarda yetkili mahkeme 

VII– KUSUR VE SORUMLULUK 

1– Dava şartı olarak kusur ve sorumluluk 

2– Sorumluluk kavramı 

3– Sorumluluğun kaynakları 

4– Kusur 

5– Kusur ve sorumluluk oranının belirlenmesi 

6– Hukuk mahkemesinde kusur değerlendirmesi 

7– Raporlar arasındaki çelişkilerin giderilmesi gerekliliği 

8– Ceza davasının sonucu beklenmeli midir? 

VIII– TAZMİNATIN PARASAL ÖLÇÜSÜ 

1– Genel olarak 

2– Bedensel zararlarda değer ölçüsü 

3– Bedensel zararların “parasal” ölçüsü 

4– Kazanç araştırması ve gerçek kazançların belirlenmesi 

5– Gerçek kazanç araştırmasının koşulu–mesleğin kanıtlanması 

6– Devlet memurlarının tazminat hesabına esas kazançları nasıl belirlenmeli 

7– Pasif dönem zarar hesabının parasal ölçüsü 

IX– BEDENSEL ZARARLARDA FAİZ 

1– Haksız fiillerde faiz başlangıcı 

2– Sigortaların sorumluluğunda faiz başlangıcı 

3– Maluliyet artışlarında faiz başlangıcı 

4– Meslek hastalıklarında faiz başlangıcı 

5– Faiz türleri 

6– Dava dilekçesinde veya mahkeme kararında unutulan faizin ayrı bir dava ile istenmesi ve koşulları 

7– Belirsiz alacak davasında, ilk dilekçede faiz istenmişse, artırım dilekçesinde bu isteğin yinelenmesi koşul değildir 

8– Faiz davalarında zamanaşımı 

9– Faiz davalarında zamanaşımına ilişkin Yargıtay kararlarından örnekler 

X– DAVA AÇILIRKEN TAZMİNATIN GÜVENCEYE ALINMASI 

1– Bedensel zararlar nedeniyle açılan davalarda “ihtiyati haciz” istenmesi 

2– Bedensel zarar trafik kazasından kaynaklanmışsa alınacak önlemler 

I– KAVRAMLAR VE TANIMLAR 

1– Zarar ve tazminat 

2– Zarardan ve tazminattan indirimler 

3– İndirim türleri 

4– İndirimlerde sıra 

II– TAZMİNATTAN ZORUNLU İNDİRİMLER 

1– Kusur indirimi 

2– Haksız tahrik indirimi 

3– Sosyal Güvenlik Kurumu gelirlerinin indirimi 

4– Yetersiz ödemelerin indirimi 

III– TAZMİNATTAN HAKKANİYET GEREĞİ İNDİRİMLER 

1– Kavramlar ve yasa hükümleri 

2– Zarar görenin, zararı doğuran fiile razı olması 

3– Zarar görenin, zararın doğmasında etkili olması (müterafik kusur) 

4– Zarar görenin, zararın artmasında etkili olması 

5– Hafif kusurlu tazminat yükümlüsünün yoksulluğa düşecek olması 

6– Hatır taşıması indirimi 

7– Kaçınılmazlık indirimi 

IV– TAZMİNATTAN NELER İNDİRİLMEZ 

1– Genel açıklamalar 

2– Bedensel zararlarda neler indirilmez 

V– TAZMİNATTAN İNDİRİMLERDE SIRA 

1– İndirim türleri 

2– İndirim sıralaması 

VI– İNDİRİM ORANLARI 

1– İndirim oranları nasıl ve kimler tarafından belirlenmeli 

2– Trafik kazalarında kusur oranlarının belirlenmesi 

3– İş kazaları ve meslek hastalıklarında kusur değerlendirmesi 

4– Hekim ve hastane sorumluluklarında kusur belirlenmesi 

5– Hakkaniyet indirimlerinde indirim oranlarının belirlenmesi 

6– Haksız tahrik indirimlerinin hukuk mahkemesinde uygulanması 

I– İŞ KAZASI 

1– Tanım 

2– İş kazası sayılmanın koşulları 

3– İş kazalarında İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku farkı 

4– İşçi tam kusurlu olsa bile Kurum’ca gereken yardımlar yapılır ve koşulları varsa gelir bağlanır 

5– İş kazasının özellikleri ve başka kaza türlerinden farkı 

6– İş kazası yönünden işyerleri 

7– İş kazası yönünden iş süreleri 

II– İŞ KAZASINDA BEDENSEL ZARARLAR 

1– İş kazasında bedensel zararlar ve Kurum’ca bağlanan gelirler 

2– Bedensel zarar türleri 

3– İş kazalarında bedensel zararların tespiti 

4– Sosyal Güvenlik Hukukunda “gelir” ve aylık” farkı 

5– Beden gücü kayıplarının tespitinde yetkili sağlık kurulları 

6– Sağlık Kurulu Raporlarına itirazlar ve tespit davaları 

7– İş kazasının tespiti davası 

III– BEDENSEL ZARAR NEDENİYLE TAZMİNAT DAVASI 

1– İş kazası nedeniyle açılacak davaların ön koşulu 

2– İş kazasının Kurum’a ve ilgili yerlere bildirilmesi yükümlülüğü 

3– Belirsiz alacak davası ve dava dilekçesi 

4– İş kazası nedeniyle tazminat davasında sunulacak deliller 

5– SGK’nın bağladığı gelirlerin tazminattan indirimi 

6– İş kazalarında görevli mahkeme 

7– Trafik–İş kazalarında görevli mahkeme 

8– Trafik kazasının Sosyal Güvenlik Kurumu’nca “iş kazası” sayılması, görevli mahkemenin belirlenmesi için yeterli olmayıp, iş mahkemesinin görevli kabul edilmesi için zarar gören işçi ile sorumlu arasında hizmet sözleşmesinin bulunması gerekir 

9– Sosyal Güvenlik Kurumu’nun rücu davasında görevli mahkeme 

IV– İŞ KAZALARINDA SORUMLULUK VE SORUMLULAR 

1– İş kazası türleri ve sorumlular 

2– İşverenin sorumluluğu ve önlem alma yükümlülüğü 

3– İşveren sorumluluğunun hukuksal niteliği 

V– İŞ KAZALARINDA KUSUR İNCELEMESİ 

1– Kusur belirlemede tutarsızlık ve temel ilkeler belirleme gerekliliği 

2– İş kazalarına ilişkin bilirkişi raporlarında “kaçınılmazlık” yanlışı 

3– Kaçınılmazlık etkenini kabul etmeyen Yargıtay kararlarından örnekler 

4– Kaçınılmazlık etkenini sınırlayan karar örnekleri 

5– Risk (tehlike) ilkesine göre, kaçırılmazlık indirimi yapılmaksızın, hizmetten yararlanan işveren tazminat ödemekle yükümlü tutulmalıdır 

6– Trafik kazalarında ve trafik–iş” kazalarında “kaçınılmazlık söz konusu olamaz 

VI– İŞ MAHKEMESİNDE YARGILAMA USULÜ 

1– Yasalardaki hükümler 

2– Basit yargılama usulünün “trafik–iş kazaları” yönünden değerlendirilmesi 

VII– TEDAVİ GİDERLERİNDEN SORUMLULUK 

1– İş kazalarında tedavi giderlerinden Sosyal Güvenlik Kurumu sorumludur. 

2– İşverenin sorumluluğu 

3– Kurumca sağlanacak sağlık hizmetleri ve yardımların türleri 

4– Tedavi giderlerinden Sosyal Güvenlik Kurumu’nun sorumlu olacağına ilişkin Yargıtay kararları 

VIII– İŞ KAZALARI VE MESLEK HASTALIKLARINDA ZAMANAŞIMI 

1– Süre 

2– Sürenin başlangıcı 

IX– BAĞIMSIZ ÇALIŞANLARIN BEDEN GÜCÜ KAYBINA UĞRAMASI 

1– Bağımsız çalışanlar 

2– Bağımsız çalışanlar yönünden iş kazası 

3– Bağımsız çalışanların kaza geçirdiklerinin Kuruma bildirilmesi 

4– Süresinde bildirilmeyen sigortalılıktan doğan sorumluluk 

5– Bağımsız çalışanların geçirdikleri iş kazası” nasıl kanıtlanabilir ? 

6– Kurumca “iş kazası” kabul edilmesinin sonuçları 

7– Olay “iş kazası” sayılmazsa, tespit davası açılabilir 

8– Bağımsız çalışanlara Kurum'un sağladığı yardımlar 

9– Bağlanan gelirlerden dolayı Kurumun rücu hakkı 

X– TRAFİK–İŞ KAZALARINDA SİGORTACININ ÖDEME YÜKÜMLÜLÜĞÜ 

1– Sosyal Güvenlik Kurumu’nun rücu hakları 

2– Sigortalıya tazminat ödeyen sigorta şirketinin, Kurum’un rücu alacağından sorumlu olmayacağına ilişkin Yargıtay kararları 

I– KONUYA GİRİŞ 

1– İdari Yargıda tazminat (tam yargı) davaları 

2– İdari Yargı’da da uygulanacak özel yasa 

II– İDARİ YARGIDA BEDENSEL ZARARLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ 

1– İnsan zararlarına özen gösterilmesi gerekliliği 

2– Bedensel zararlar konusunda İdari Yargı’nın geçmişteki uygulamaları 

3– Danıştay’ın son dönem kararlarında bedensel zararlarda “güç kaybı” kuramının kabul edilmiş olması 

4– Danıştay kararlarında yaşamboyu bakım giderleri 

5– Danıştay kararlarında tedavi giderleri 

III– İDARİ YARGIDA DAVA TÜRÜ VE UYGULAMASI 

1– Belirsiz alacak davası benzeri dava türü 

2– İlk dilekçedeki miktarlar “kısmi istek” değil, harca esas “simgesel” değerler olarak kabul edilmelidir 

3– Dava dilekçesinde “miktar” değil, “istek konuları” dikkate alınmalıdır 

4– Miktar artırımına “ıslah” denilmesinin yanlışlığı 

IV– İDARİ YARGI’DA DAVA DEĞERİNİN ARTIRILMASI 

1– İdari Yargıda “belirsiz” tam yargı davasında değer artırımı 

3– Dava değeri nasıl ve hangi aşamada artırılacaktır? 

4– İlk Derece Mahkemesinde dava değerinin artırılması 

5– İstinaf aşamasında dava değerinin artırılması 

6– Danıştay bozması sonrasında dava değerinin artırılması 

7– Bozma sonrası dava değeri hangi koşullarda artırılabilecektir? 

V– DAVA KOŞULLARI VE SÜRELER 

1– Önceden idareye başvurma koşulu 

2– Sürelerin işleyişi 

3– İdareye başvuru süresinin işlemesi için “öğrenme” olgusunun başlangıcı 

4– Önceden başvuru koşulunun gereksiz ve yararsızlığına ilişkin görüşler 

5– İnsan zararlarında başlangıçtaki belirsizlik nedeniyle, dava açmadan önce idareye başvurunun bir yararı ve anlamı olmamak gerekir 

6– Görevsiz yargı yerinde açılan davanın, görevsizlik kararı üzerine idari yargıda yeniden dava açılması durumunda “idareye başvuru” koşulu aranmaz 

VI– İDAREYE KARŞI DAVA AÇILMASI 

1– Dava dilekçelerinin nasıl düzenleneceği 

2– Dilekçelerin verileceği yerler 

3– Dilekçeler üzerinde ilk inceleme 

4– İlk inceleme üzerine verilecek kararlar 

5– İdari merci tecavüzü hakkında 

6– Husumet (Davanın hangi idareye karşı açılacağı hakkında) 

VII– İDARİ YARGI’DA KANITLAR VE KANIT YÜKÜ 

1– Yasa hükmü 

2– Delil listeleri 

VIII– İDARİ YARGIDA BİLİRKİŞİ İNCELEMESİ 

1– Yasal düzenlemeler 

2– İdari yargı’da bilirkişi kurumunun işleyişi 

3– Bedensel zararlarda bilirkişi incelemesi 

4– İdari Yargı’da bilirkişi atanma biçimi ve uygulama 

IX– İDARİ YARGIDA YARGILAMA AŞAMALARI 

1– Dilekçeler aşaması 

2– İlk inceleme aşaması 

3– Yargılama (tahkikat) aşaması 

4– Duruşma 

5– Karar aşaması 

6– Kararın işleme konulması 

X– İDARİ YARGIDA FAİZ BAŞLANGICI 

1– Faiz başlangıcı konusunda farklı kararlar 

2– Faizin, artırım dilekçesinin davalı idareye tebliği tarihinden işletileceğine ilişkin “yanlış” kararlar 

3– Karşıoy yazıları 

4– Faizin, idareye başvuru tarihinden işletileceğine ilişkin son kararlar 

5– Sonuç olarak 

I– TANIMLAR 

1– Kamu görevlileri 

2– Kamu hizmetlerine geçici olarak katılanlar 

II– GÖREVLİLERE BAĞLANAN GELİR VE AYLIKLAR 

1– Geçici ve sürekli işgöremezlik gelirleri 

3– Vazife malullüğü aylığı 

4– Harp malûllüğü aylığı 

5– Nakdi tazminat ödemeleri 

III– GÖREVLİLERİN TAZMİNAT HAKLARI 

1– Bedensel zarara uğrayanların gerçek zararlarını isteme hakları 

2– Kamu yardımları dışında tazminat istemlerinin yasal ve hukuksal dayanakları 

3– Mesleki risk ilkesi 

4– Kamu hizmetlerine katılmada idarenin kusursuz sorumluluğu 

5– Kamu hizmetine geçici olarak katılanların uğradıkları zararlar 

IV– NASIL DAVA AÇILACAK VE NASIL SONUÇLANACAK 

1– Önceden idareye başvurma koşulu 

2– İdari yargıda maddi ve manevi tazminat davası açılması 

3– Tazminattan indirimler 

a) Kaza sigortası dalından bağlanan işgöremezlik gelirleri tazminattan indirilir 

b) Vazife malülü ve harp malülü aylıkları tazminattan indirilir 

c) Nakdi tazminat ödemeleri tazminattan indirilir 

4– Tazminattan indirimler nasıl yapılacak 

5– Sigortalının “malûliyet aylığı” tazminattan indirilmez 

I– MANEVİ ZARAR 

1– Tanım ve kavram 

2– Bedensel zararlarda manevi tazminat isteminin haklı nedenleri 

3– Manevi zararların “tazminat” olarak değerlendirilmesi 

II– KİMLER MANEVİ TAZMİNAT İSTEYEBİLİR 

1– Bedensel zarara uğrayanın manevi tazminat isteği 

2– Yaşam boyu bakıma muhtaç kişinin manevi zararı 

3– Ağır bedensel zararlarda “yakınların” manevi tazminat isteyebilmeleri 

4– Ağır bedensel zararın niteliği ve derecesi 

5– Yakınların “ruhsal zararlarının” dikkate alınması gereği 

7– Yargıtay’ın “yakınlar” hakkındaki kararları 

8– Ağır bedensel zarara uğrayanın “yakınlarının” manevi tazminat istemleri hakkında vardığımız sonuçlar 

III– MANEVİ TAZMİNAT DAVASI NASIL AÇILMALI 

1– Manevi tazminat konusunda başlangıçtaki belirsizlik 

2– Yargıda manevi tazminat uygulaması 

3– Belirsiz alacak davasında manevi tazminat istenmesi 

4– Bilim çevrelerinin, belirsiz alacak davasında manevi tazminat istenmesine ilişkin görüşleri 

5– Manevi tazminat miktarı başlangıçta açıklanırsa ölçüsüz bir istek olur 

6– Manevi tazminat için ayrı bir dava açılması usul ekonomisine aykırı olacaktır 

IV– MANEVİ TAZMİNATA ÖLÇÜ ARAYIŞI 

1– Manevi tazminata ortak bir ölçü bulunabilir mi? 

2– Manevi tazminat, maddi tazminat benzeri bir yöntemle hesaplanabilir mi? 

3– Manevi tazminat nasıl hesaplanacak, ölçüsü ne olacaktır? 

4– Manevi tazminata ölçü ararken dikkate alınması gereken hususlar 

5– Yargıcın gözönünde bulundurması gereken özel durumlar neler olabilir? 

6– Manevi tazminatın belirlenmesinde gözönünde bulundurulacak hususlar 

7– Manevi tazminatın, maddi tazminat gibi hesaplanması önerimiz 

V– HESAPLAMA ÖRNEKLERİ 

I– ZAMANAŞIMI SÜRELERİ 

1– Genel olarak 

2– Haksız eylemlerde zamanaşımı süreleri 

3– Sözleşme ilişkilerinde zamanaşımı süreleri 

4– Trafik kazalarında zamanaşımı süreleri 

5– Trafik Sigortasında zamanaşımı süreleri 

6– Yolcu taşımada zamanaşımı süresi 

7– Zorunlu Koltuk Sigortasında ve Taşıma Sigortasında zamanaşımı süreleri 

8– İş kazalarında zamanaşımı süresi 

9– Hekimin ve hastanelerin sorumluluğunda zamanaşımı süreleri 

10– Bina ve yapılardan sorumluluklarda zamanaşımı süreleri 

11– Tehlikeli işletmelerden sorumlulukta zamanaşımı 

12– Satın alınan veya yükleniciye yaptırılan binaların çökmesi ve yıkılması sonucu ölüm ve bedensel zararlarda zamanaşımı 

13– Çevre zararlarında zamanaşımı süresi 

II– BEDENSEL ZARARLARDA ZAMANAŞIMININ BAŞLANGICI 

1– Genel olarak 

2– Bedensel zararlarda zamanaşımının başlangıcına ilişkin temel ilkeler 

a) Zarar, kesin raporla öğrenilir 

b) İyileşme sürecinin ve gelişen durumların tamamlanmasından sonra alınacak kesin raporun “öğrenilmesi” ile zamanaşımı işlemeye başlayacaktır 

c) Sürekli işgöremezlik oranında her artış ayrı bir olgudur. Her birinin öğrenme gününden başlayarak yeni bir zamanaşımı işlemeye başlar. Her yeni olgu, yeni bir dava konusudur 

d) Sonradan ortaya çıkan (beklenmeyen ve önceden kestirilemeyen) durumlar 

3– Bedensel zararlarda zamanaşımının başlangıcına ilişkin, yerleşik içtihada ve “yaşam gerçeklerine” aykırı kararlar 

4– Bedensel zararlarda zamanaşımının işlemesine ilişkin koşullar 

5– İş kazalarında bedensel zararın dava edilebilmesi için koşullar 

6– Bedensel zararlarda başlangıçtaki belirsizlik nedeniyle açılan “belirsiz alacak davası”nda, dava sonuna kadar zamanaşımı işlemez 

BEDENSEL ZARARLARDA ZAMANAŞIMININ BAŞLANGICINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI 

1– Zamanaşımının, kesin raporun öğrenildiği tarihten işlemeye başlayacağına ilişkin kararlar 

2– Bedensel zararlarda gelişen durumun tamamlanmasından sonra zamanaşımının işlemeye başlayacağına ilişkin kararlar 

3– Sürekli işgöremezlik oranında her artış yeni bir olgu, yeni bir dava konusudur. Her birinin öğrenme gününden başlayarak yeni bir zamanaşımı işlemeye başlar 

I– GENEL OLARAK 

1– Beden bütünlüğünün korunması 

2– Cezada ve hukukta eylemin niteliği 

3– Beden bütünlüğüne yönelik suçlar (zarar suçları) 

II– YARALAMA SUÇLARI 

1– Genel olarak 

2– Kasıtlı yaralama suçu 

3– Taksirli yaralama suçu 

4– Taksirle yaralama suçunun şikâyete bağlı olması 

5– Sonucu nedeniyle ağırlaşmış suç 

6– Aile bireylerinin yaralanması halinde ceza verilmemesi 

III– BEDEN BÜTÜNLÜĞÜNE YÖNELİK BAŞKA SUÇLAR 

1– İşkence suçu 

2– Eziyet suçu 

3– Başka suçlar 

IV– YARALAMA SUÇLARINA İLİŞKİN ADLİ TIP RAPORLARI 

1– C.Savcılığına verilen adli tabip raporları 

2– Ceza mahkemesine verilen Adli Tıp Kurumu raporları 

V– CEZA MAHKEMESİ KARARLARININ HUKUK MAHKEMESİNE ETKİSİ 

1– Kesin hüküm yönünden 

2– Kesin kanıt olma yönünden 

3– Zamanaşımı yönünden 

4– Bekletici sorun yönünden 

5– Ceza davasında alınan bilirkişi raporu yönünden 

6– Haksız eylemden doğan tazminat davalarında ceza–hukuk ilişkisi 

VI– HUKUK HAKİMİNİN CEZA MAHKEMESİ KARARLARI KARŞISINDA DURUMU 

1– Hukuk Hakimini bağlayan kararlar 

2– Hukuk Hakimini bağlamayan kararlar 

3– Hukuk hakiminin eylemin suç niteliğini araştırma yetkisi 

VII– ŞİKÂYETTEN VAZGEÇMENİN TAZMİNAT DAVALARINA ETKİSİ 

1– Karakolda veya Savcılıkta şikâyetten vazgeçme, tazminat hakkını ortadan kaldırmaz 

2– Ceza mahkemesinde şikâyetten vazgeçmenin tazminat hakkına etkisi 

3– Yargıtay kararları 

a) Takibi şikâyete bağlı suçlarda 

b) Takibi şikâyete bağlı olmayan suçlarda 

4– Sorumlulardan biri hakkında feragatin diğer sorumlulara etkisi 

I– GENEL OLARAK 

1– Bedensel zarara uğrayanların yararlanabilecekleri sigorta türleri 

2– Sigortalardan istenebilecek bedensel zarar türleri 

II– TRAFİK KAZALARINDA SİGORTA ÖDEMELERİ 

1– Zorunlu Mali Sorumluluk Sigortası (ZMSS) 

2– Sürekli işgöremezlikte güç kaybı tazminatı istenmesi 

3– Yaşam boyu bakım giderlerinden sigorta şirketlerinin sorumluluğu 

4– Geçici işgöremezlikte güç kaybı tazminatı istenmesi 

5– Tedavi ve iyileşme süresinde “bakıcı giderleri” 

6– Sigorta şirketlerinin sorumlu olduğu tedavi giderleri 

7– Sigortalardan nasıl tazminat istenecek 

II– YOLCU TAŞIMADA SİGORTALAR 

1– Koltuk Sigortası Genel Şartları’nda “sakatlık” tazminatı 

2– Koltuk Sigortası Genel Şartları’nda tedavi giderleri 

3– Koltuk Sigortasında tedavi giderleri için başvuru süresi ve ödeme koşulları 

4– Koltuk Sigortasından tazminat başvurularında gerekli belgeler 

5– Karayolu Taşımacılık Zorunlu Mali Sorumluluk Sigortası 

6– Bedensel zarara uğrayan yolcuların Taşıma Sigortası’ndan tazminat istemleri 

III– TIBBİ KÖTÜ UYGULAMA SİGORTASI 

1– Hekimin sorumluluğu 

2– Tıbbi Kötü Uygulama Zorunlu Mali Sorumluluk Sigortası 

3– Tıbbi hatadan zarar görene tazminat ödenmesi 

4– Zarar gören, sigortacıya hangi belgelerle başvuracaktır? 

5– Tıbbi Zorunlu Sigortasından ne tür zararlar istenebilir 

IV– GÜVENCE HESABININ SORUMLULUĞU 

1– Yasal düzenleme 

2– Güvence Hesabı’na hangi durumlarda başvurulabilecektir 

3– Güvence Hesabı’na hangi belgelerle başvurulacaktır 

4– Başvuru süresi 

V– SİGORTA TAHKİM KOMİSYONUNA BAŞVURULMASI 

1– Sigorta Tahkim Komisyonu’na hangi durumlarda başvurulur 

2– Komisyona nasıl başvurulur 

3– Uyuşmazlığı sonuçlandırma (karar verme) süresi 

I– GENEL OLARAK 

1– Bedensel zararların niteliği ve tazminat isteminin nedenleri 

2– Yasalarda tazminat hesaplarına ilişkin hükümler 

3– Tazminat hesaplarında temel ölçü ve hesabın alt yapısı 

4– İnsan zararları farklı bir hesaplamayı gerektirir 

II– TAZMİNAT HESABININ UNSURLARI 

1– Olay ve kusur değerlendirmesi 

2– Zarar sürelerinin belirlenmesi 

3– Yaşam tabloları 

4– Beden gücü kayıplarında zarar süreleri 

5– Bedensel zararlarda geçici veya sürekli güç kaybının tespiti 

6– Bedensel zararların parasal değerlendirmesi 

III– TAZMİNAT HESAPLAMA EVRELERİ 

1– Hesap unsurlarının belirlenmesi ve değerlendirilmesi 

2– Tazminat hesabına esas kazançların veya parasal değerlerin belirlenmesi 

3– Tazminatın hesaplanması 

4– Tazminattan indirimler 

5– Tazminat tutarlarında indirilmeyecek edinim ve kazanımlar 

IV– TAZMİNAT HESAPLARINDA MATEMATİKSEL İŞLEMLER 

1– İşleyecek dönem zarar hesaplarında matematiksel işlemler 

2– Zarar hesaplarında formüllerin anlamı ve işlevi 

3– Tazminat hesaplama yöntem ve formül tartışmaları 

V– FORMÜLLER 

1– Genel olarak 

2– Yargıda geçmişten bugüne tazminat hesaplama formülleri 

3– Sigortalarca uygulanan “devre başı ödemeli belirli süreli rant” formülü 

4– Aynı olayın değişik formüllerle hesaplanması 

5– Formüllerin karşılaştırılması 

6– Karşılaştırma sonuçlarının değerlendirilmesi 

7– İnsan zararları için en uygun formül 

8– Sosyal Güvenlik Kurumu gelir bağlama ve peşin değer hesapları 

VI– BEDENSEL ZARARLARDA RAPOR BÖLÜMLERİ 

Birinci bölüm: Tazminat hesabına esas bilgiler (Hesap unsurları) 

İkinci bölüm: Tazminat hesabına esas kazançların ve parasal değerlerin hesaplanması 

Üçüncü bölüm: Tazminat hesabı 

BEDENSEL ZARARLAR NEDENİYLE TAZMİNAT RAPOR ÖRNEKLERİ 

1– Çalışan kişinin güç kaybı tazminatı 

2– Ev kadınının güç kaybı tazminatı 

3– Yaşlı kişinin güç kaybı tazminatı 

4– Küçük yaşta sakat kalan çocuğun güç kaybı tazminatı 

5– Yaşam boyu bakım tazminatı 

6– Beden gücü kaybına uğrayan öğrencinin tazminatı 

7– Beden gücü kaybına uğrayan sporcunun tazminatı 

8– Beden gücü kaybına uğrayan polisin tazminatı 

9– Beden gücü kaybına uğrayan avukatın tazminatı 

ÜÇ AYRI FORMÜLE GÖRE AYNI HESAP UNSURLARININ TAZMİNAT OLARAK DEĞERLENDİRİLMESİ 

1– Progressif rant formülüne göre tazminat hesabı ve bilirkişi rapor örneği 

2– Devre sonu ödemeli ortalama kazanç ve sabit rant formülüne göre tazminat hesabı ve bilirkişi rapor örneği 

3– Devre başı ödemeli belirli süreli rant formülüne ve %1.8 teknik faizli TRH–2010 tablosuna göre tazminat hesabı ve bilirkişi rapor örneği 

TABLOLAR 

PMF–1931 Yaşam Tablosu 

TRH – 2010 Yaşam Tablosu 

Aktif Yaşam Süreleri 

Devlet Memurlarının Yaş Hadleri 

Kn %10 Artırım Katsayıları 

1/Kn %10 İskonto Katsayıları 

Kn %5 Artırım Katsayıları 

1/Kn %5 İskonto Katsayıları 

%5 Devre Sonu Taksitlerin Ulaşım Değerleri 

%5 Devre Sonu Taksitlerin Peşin Değerleri 

TRH–2010 Erkek Komütasyon Tablosu 

TRH–2010 Kadın Komütasyon Tablosu 

Yararlanılan Kitaplar ve Yazılar 

Kavramlara Göre Arama Dizini